BTS Agronomie et productions végétales

Le BTS Agronomie et productions végétales prépare les jeunes à relever les problématiques de la filière végétale.

Le végétal : un secteur économique porteur

Les producteurs font face à de nouveaux enjeux : rentabilité, qualité, respect de l’environnement. La taille des exploitations augmente, les activités doivent prendre de nouvelles orientations, les emplois de services sont de plus en plus sollicités : autant de perspectives d’emploi pour des jeunes bien formés.

Quelques chiffres
- 75 % des offres d’emploi en conseil et développement agricole s’adressent à des bac +2.
- 80 % des surfaces agricoles sont exploitées par des exploitations de plus de 50 hectares.
- 56 000 entreprises dans le secteur de la polyculture emploient 180 000 personnes.

L’agriculture biologique
Objectif : rapprocher des conditions naturelles de vie les animaux et les végétaux dans le respect des écosystèmes naturels et la recherche d’un développement économique cohérent.
Loin d'être un retour au passé, l'agriculture biologique se situe au coeur de la modernité agronomique actuelle. Les agrobiologistes développent des pratiques innovantes en matière de fertilisation, de désherbage, d'association de cultures et de rotation.
La filière connaît une phase de croissance remarquable que les experts considèrent comme durable.

En savoir plus

Pour postuler au BTS Agronomie et productions végétales par apprentissage, il est nécessaire de remplir les deux conditions suivantes :

- Etre âgé de 16 à 25 ans à la date de signature du contrat d’apprentissage (date limite : celle du 26ième anniversaire).

- Etre titulaire d’un titre ou d’un diplôme de niveau IV (Bac) ou justifier de 36 mois d’activité professionnelle à temps plein à la date du début des épreuves (chômage inclus si minimum de 24 mois de pratique réelle). Vous devrez fournir un relevé de carrière à l’inscription.

L’admission définitive au BTS Agronomie et productions végétales ne se fera qu’après la participation à une des journées de validation de projet professionnel, et sous réserve de signer ultérieurement un contrat d’apprentissage.

Retrait du dossier de candidature

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2 étapes obligatoires

•  Faire valider votre projet professionnel : demandez un dossier de validation de projet professionnel à compléter pour recevoir une convocation à une journée obligatoire d’information et de validation du projet professionnel de formation organisée tous les mois à partir de janvier.
• Emettre vos voeux de poursuite d’études : à partir du 20 janvier et jusqu’au 20 mars, remplissez votre dossier d’inscription sur www.admission-postbac.fr
  Les dossiers de candidature complets sont examinés à partir de début mars.
  
  Votre inscription ne devient définitive qu’après la confirmation de votre succès au baccalauréat.

Journée d’information et d’admission

Dès réception du dossier complété, chaque candidat a le choix entre deux dates pour participer à une journée d’information et d’admission permettant d’évaluer ses motivations et ses aptitudes à suivre la formation. Ces journées, organisées chaque mois à partir de février, ont lieu le samedi ou pendant les congés scolaires.

Recherche d’un maître d’apprentissage

Le CFA organise 3 journées Starters entre février et juin pour aider les apprentis qui n’ont pas trouvé d’entreprise (aide à la rédaction de CV et lettres de motivations et accès au fichier des entreprises partenaires du Groupe ESA)

Signature du contrat

Le contrat d’apprentissage est un contrat à durée déterminée par lequel l’employeur s’engage, outre le versement d’un salaire, à assurer à un jeune une formation professionnelle complète, dispensée pour partie en entreprise et pour partie au CFA.
Il inclut une période d’essai de 2 mois.
Il se présente sous la forme d’un document Cerfa en trois volets et précise le diplôme préparé, la durée du contrat et le salaire. Le CFA doit ensuite attester de l’inscription.
Le contrat d’apprentissage débute au plus tôt trois mois avant et au plus tard deux mois après la date de début de la formation. Il ne doit être signé qu’après avis favorable du CFA, entre le 1er juillet et le 30 novembre de l’année d’entrée en formation.

Certificat d’aptitude au travail

Il est délivré obligatoirement par la Médecine du Travail de l’entreprise d’apprentissage. Ce certificat sera à fournir lors de la signature du contrat avec l’employeur.

Déroulé du BTS Agronomie et productions végétales :

Tronc commun 37,5 %
- Sciences économiques, sociales et de gestion
- Techniques d’expression, de communication, d’animation et de documentation
- Langue vivante
- Education physique et sportive
- Traitement de données (mathématique)
- Technologies de l’informatique et du multimédia
- Accompagnement au projet professionnel et personnel (aide à la maturation du projet personnel et professionnel de l’étudiant pour affiner ses choix à l’issue de la formation et favoriser son insertion)

Option Agronomie et Productions Végétales 56 %
- Politique agricole et filière
- Gestion de l’entreprise
- Biologie végétale
- Ecologie
- Agronomie générale
- Machinisme
- Expérimentation
- Itinéraires techniques
- Assolement

Module d’Initiative Local (MIL) 3,2 %
Agriculture biologique : enseignement sur l’agriculture biologique incluant des sorties sur le terrain dans des fermes biologiques

Pluridisciplinarité 3,3 %
permettre l’acquisition de certaines compétences ou connaissances grâce à l’éclairage de plusieurs disciplines sur un même objet d’étude.

En savoir plus: 
les activités pluridisciplinaires [PDF - 620 Ko]
Le contenu des modules [PDF - 743 Ko]

Rythme de l'apprentissage du BTS Agronomie et productions végétales :
2 à 3 semaines en entreprise et 2 à 3 semaines au CFA.
Sur 2 ans : 42 semaines au CFA et 52 semaines en entreprise (avec 10 semaines de congés payés).

En fin de 1ère année, le BTS Agronomie et productions végétales s'ouvre à l'international avec deux formules au choix :

Voyage collectif – 1 semaine
Découvrez l’agriculture et les filières d’un pays d’Europe de l’Est pendant une semaine.

Stage individuel – 2 à 3 semaines
- Option linguistique : Royaume-Uni ou Irlande
- Option professionnelle : pays européen de votre choix pour une immersion totale dans une entreprise semencière ou une exploitation agricole

La moyenne finale doit être au moins égale à 10/20.

Deux groupes d'épreuves :
- 1er groupe en fin de parcours : épreuve d'expression, de technique et professionnelle et une épreuve intégrative à caractère technique, scientifique et professionnel (réaliser un diagnostic complet sur une situation professionnelle)
- 2ème groupe : une vingtaine de contrôles réalisés au cours de la formation.

En cas d'échec, vous gardez trois ans le bénéfice des épreuves validées et pouvez vous représenter en candidat libre.

L’enseignement est gratuit. Seuls sont demandés : - des frais de fournitures pédagogiques (170 € /an - tarif 2012/2013) - des frais d’adhésion au Bureau Des Élèves (5 €/an) - une participation aux frais du voyage en Europe (séjour de courte durée) d’environ 235 €. Le plus souvent, les apprentis financent cette participation grâce à certaines actions à leur initiative : sponsoring, soirées…)

La rémunération de l’apprenti en BTS Agronomie et productions végétales se situe entre 13 160 € à 19 600 € sur deux années (en fonction de l’âge). Des indemnités de transport, d'hébergement et de restauration peuvent être versées par le Conseil régional des Pays de la Loire.

L’apprenti perçoit une indemnité de transport (calculée en fonction de la distance du lieu d’entreprise au CFA), d’hébergement et de restauration versée par le Conseil Régional des Pays de la Loire (les règles d’attribution sont susceptibles de modifications le 1er janvier de chaque année).

Sécurité sociale et assurances
C’est le statut de salarié qui s’applique. L'apprenti en BTS Agronomie et productions végétales bénéficie de la couverture sociale de son entreprise et des autres protections prévues dans le cadre de la convention collective de l’entreprise.

Informations complémentaires
Service information-orientation: info-orientation@groupe-esa.com